Dossierbeheerder bedreigde dier- en plantensoorten (niveau C) (m/v/x)

De handel in wilde planten- en diersoorten over de hele wereld is een grote en lucratieve business, met een geschatte waarde van enkele miljarden euro's per jaar. Als deze handel niet wordt gecontroleerd of gereguleerd, kan het voortbestaan van deze soorten in het wild bedreigd worden. Binnen de cel CITES van Leefmilieu wordt dit opgevolgd door o.a. de verwerking van de aanvragen voor certificaten en in- en (weder)uitvoervergunningen voor dier- en plantensoorten die zijn opgenomen in de lijst van CITES (Convention on International Trade in Endangered Species of Wild Fauna and Flora).

Wil jij meehelpen om deze aanvragen op een gestandaardiseerde wijze te verwerken? Ontdek dan hieronder het takenpakket!

Als dossierbeheerder behandel je CITES-dossiers van begin tot einde, inclusief het contact met de klanten en betrokken experten of collega’s. Dit omvat o.a.:

• Je  controleert de dossiers en gaat na of het dossier volledig en correct is.
• Je verzamelt en vraagt de nodige gegevens of documenten op zodat het dossier  kan samengesteld worden. 
• Je formuleert een conclusie met betrekking tot de volledigheid van het dossier en bezorgt na jouw analyse het dossier aan de expert binnen het team zodat deze een beslissing kan nemen over de aanvraag.
• Je licht de betrokkenen in over de in hun dossier genomen beslissing en bezorgt hen het verwerkte dossier.

Meer info over de jobinhoud?
Kelly Hertenweg – Celhoofd CITES
Tel. : 02 524 96 76
E-mail : kelly.hertenweg@health.fgov.be

De vacature is vacant bij de cel CITES binnen de dienst Biodiversiteit van DG Leefmilieu. De cel bestaat uit 10 enthousiaste collega’s die klaar staan om jou te begeleiden met een on-the-job opleiding.

Deze dienst zorgt voor het promoten van het milieu in andere beleidsdomeinen, door het uitoefenen van permanente invloed op internationaal/Europees niveau en het nemen van concrete acties op federaal niveau, in het bijzonder ten gunste van de biodiversiteit. Deze multidisciplinaire en transversale aanpak wordt uitgevoerd in coördinatie met de andere diensten en directoraten-generaal van de FOD en met andere overheden en belanghebbenden.

CITES (UN Convention on International Trade in Endangered Species) beschermt meer dan 40.000 soorten dieren en planten, evenals hun onderdelen en producten (huiden, bont, veren, pluimen, schubben, eieren, ivoor, jachttrofeeën, hout, bloemen, meubels, kunstvoorwerpen, etc.). Deze dieren, planten en voorwerpen waarop de Overeenkomst betrekking heeft, worden specimens genoemd. De soorten zijn opgenomen in drie bijlagen, afhankelijk van het beschermingsniveau dat zij nodig hebben. Daarnaast is er hierop gebaseerde, nog verdergaande bescherming op Europees niveau.

De cel CITES is het beheersorgaan dat op advies van  de wetenschappelijke autoriteit certificaten aflevert voor intracommunautaire handel en invoer- en (weder)uitvoervergunningen voor soorten opgenomen in de CITES-lijst.

De FOD Volksgezondheid, Veiligheid van de Voedselketen en Leefmilieu (VVVL) wil de Belgische promotor zijn van het principe “One World, One Health”, door de gezondheid in al haar componenten centraal te stellen in zijn bekommernissen en missies, waarbij het zowel gaat over de menselijke gezondheid als over de gezondheid van de planeet, de gezondheid van dieren en planten en van de voeding. De FOD is een referentiepunt op het vlak van de Gezondheid, een transversaal, strategisch en ondersteunend departement “Health and Environment in all policies” en een netwerkorganisatie die zorgt voor een operationele excellentie in de uitvoering van taken met toegevoegde waarde, met de ambitie om de gezondheid van de burgers te beschermen en te verbeteren.

Om daartoe te komen is de FOD een verantwoordelijke, coherente, lerende en creatieve organisatie die steunt op competente en autonome medewerkers die zin hebben voor verantwoordelijkheid en die hun expertise en hun talenten ontwikkelen.

Benieuwd naar onze organisatie? Bekijk onze website of filmpje met meer info over onze bevoegdheden!

Begin 2021 is onze organisatie verhuisd naar het gebouw Galilei (Galileelaan 5/2, 1210 Brussel). In het nieuwe gebouw staat de new way of working (gezond en duurzaam samenwerken) centraal. Wil je graag eens met je eigen ogen zien hoe je eerste dagen op de FOD eruit zouden kunnen zien en wat er allemaal te beleven valt? Klik dan snel hier en kijk mee!

http://www.health.belgium.be/nl

Om te kunnen deelnemen aan deze selectie, dien je te beschikken over een diploma secundair onderwijs.

Opgelet! Deze functie is toegankelijk via een startbaanovereenkomst. Een startbaanovereenkomst is een contract van bepaalde duur dat aan jongeren van minder dan 26 jaar de mogelijkheid biedt om professionele ervaring op te doen.

Gedragsgerichte competenties

• Samenwerken:  je werkt actief samen.
• Kritisch denken: je kan eenvoudige informatie behandelen en samenvatten.
• Resultaatgericht zijn: je onderneemt en plant acties.
• Klantgericht zijn: je helpt de klanten verder.

Een goede motivatie is eveneens belangrijk. Opgelet! De motivatie wordt als erg belangrijk voor de job beschouwd! Je motivatie weegt harder door in de eindscore (x2). Indien je motivatie niet voldoet aan het vereiste niveau, kan je voor deze selectie niet slagen.

Pluspunten

• Je kan autonoom werken
• Je hebt een goede kennis van het Frans

• Je wordt aangeworven als contractueel personeelslid met een startbaanovereenkomst (eenjarig contract met mogelijkheid tot verlenging) in niveau C met bijhorende weddeschaal (C1).
• Via de salarissimulator kan je je bruto- en nettoloon berekenen door een aantal vragen te beantwoorden.

We bieden jou een boeiende job met impact op mens en maatschappij, met tal van voordelen:

• Goede balans tussen werk en privé
  • Glijdende werkuren in een 38-uren week
  • Mogelijkheid tot telewerk (max. 3 dagen per week na de opleidingsperiode)
  • 26 dagen vakantieverlof, 12 compensatiedagen wanneer de doelstellingen behaald worden en vrij tussen Kerst en Nieuwjaar

• Financiële voordelen
  • Mogelijkheid tot het krijgen van een tweetaligheidspremie
  • Voordelige hospitalisatieverzekering
  • Gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
  • Mogelijkheid om maaltijdcheques te krijgen
  • Mogelijkheid om een fietsvergoeding te krijgen
  • Mogelijkheid tot het krijgen van een telewerkpremie
  • Voordelen en interessante aanbiedingen via Benefits@Work
  • Allerlei sociale voordelen
  • Beschikken over een laptop, tussenkomst in de gsm-kosten

• Talrijke ontwikkelingsmogelijkheden
• uitgebreid opleidings- en leeraanbod (te volgen tijdens de werkuren)
• uitgebreide loopbaankansen

Ontdek alle informatie (extra premies en toelagen, ...) en voordelen over werken bij de federale overheid op de website van BOSA.

Na de screening van de deelnemingsvoorwaarden en motivatiebrief, kan je uitgenodigd worden voor een interview. Het interview evalueert of je gedragsgerichte competenties (zie rubriek ‘Competenties’) overeenkomen met de jobvereisten. Er worden ook vragen gesteld over je motivatie, je interesse en je voeling met het werkterrein.

Heb je interesse in deze functie?

Stuur je motivatiebrief en CV ten laatste op 25 maart 2025 door naar selection@health.fgov.be