Facturatiebeheerders registratie van gevaarlijke mengsels (m/v/x)
FOD Volksgezondheid, Veiligheid van de Voedselketen en LeefmilieuSelectiecode
Taal
Diploma
Contracttype
Functieniveau
Type aanwerving
Duur
Plaats van tewerkstelling
Voltijds/deeltijds
Jobinhoud
Heb je reeds een bachelordiploma op zak? Houd je van werken met cijfers en administratieve taken? Ben je gepassioneerd door het milieu en gezondheid en wil je graag een eerste professionele ervaring opdoen binnen een jong en dynamisch team?
Dan is deze job echt iets voor jou!
Als administrateur kom je terecht in een klein team dat verantwoordelijk is voor de facturatie.
Deze facturen hebben betrekking op gevaarlijke mengsels die op de Belgische markt zijn gebracht na melding aan het Belgisch Antigifcentrum.
Je zal dus regelmatig in contact staan met het Belgisch Antigifcentrum en met bedrijven (Belgisch, EU of INT) die hun producten in België op de markt brengen.
Interne training wordt gegeven door je collega's op de afdeling.
Concreet behoren onder meer volgende opdrachten tot jouw takenpakket:
- De jaarlijkse tabellen met meldingen analyseren (geleverd door het Antigifcentrum), ze sorteren per bedrijf en het type van de meldingen identificeren.
- Aan de hand van de wettelijke criteria (vastgelegd in een Koninklijk Besluit) het bedrag bepalen dat het bedrijf moet betalen voor het jaar in kwestie.
- Facturen opstellen en invoeren in het Bill & Pay Tracking System van de FOD VVVL.
- Dagelijkse vragen van bedrijven en gebruikers over hun facturen beantwoorden (in samenwerking met je directe collega's en de juristen van de afdeling).
- Zorgen voor een maandelijkse follow-up van de inkomsten.
Wens je meer informatie over de functie-inhoud?
Neem dan contact op met Catheline Dantinne: catheline.dantinne@health.fgov.be of 02/524.95.87
Werkgever
De Algemene Directie Leefmilieu van de FOD Volksgezondheid is op zoek naar 2 facturatiebeheerders voor facturen met betrekking tot de registratie van gevaarlijke mengsels. Het gaat om functies voor de afdeling Productbeleid en Chemische Stoffen, die de eenheden Productbeleid, Risicobeheersing chemische stoffen, Risicobeheersing biociden en Binnenluchtkwaliteit groepeert. Deze laatste werken op basis van de Wet Productnormen om te bepalen onder welke voorwaarden producten en stoffen op de markt mogen
worden gebracht. Op deze manier beoordeelt de afdeling hoe de impact van producten op onze gezondheid en het milieu kan worden verminderd.
De dienst vervult zijn missie door bij te dragen aan internationale, Europese en nationale onderhandelingen over product- en stoffenbeleid en deze uit te voeren. Daarnaast is de dienst verantwoordelijk voor het identificeren en beoordelen van de risico's en gevaren van producten en stoffen en voor het vergroten van het bewustzijn van consumenten door hen te helpen gezondere en milieuvriendelijkere producten te kiezen.
Competenties
Alle bachelor profielen komen in aanmerking:
- Diploma hoger onderwijs van het korte type (basisopleiding van één cyclus, bijv.: graduaat, bachelordiploma beroepsopleiding) voor volledige tewerkstelling of sociale promotie
- Diploma van kandidaat/bachelor uitgereikt na een studie van ten minste twee jaar
- Getuigschriften ten bewijze van het succesvol afronden van de eerste twee studiejaren aan de Koninklijke Militaire School
- Diploma van hoger maritiem onderwijs of hoger artistiek of technisch onderwijs van de 3e, 2e of 1e graad van volledige uitoefening
- Diploma in vastgoed (afstudeerrichting landmeten), mijnbouwonderzoek of technische techniek.
· Gespecialiseerd bachelordiploma van minimaal 60 studiepunten uitgereikt door een
universiteit of instelling voor hoger onderwijs
· Getuigschrift Hoger Onderwijs, minimaal 120 studiepunten op niveau 5 uitgereikt door het onderwijssysteem voor sociale promotie
Ervaring is niet vereist, je krijgt de nodige training wanneer je in dienst treedt.
Gedragsvaardigheden:
- Kritisch denken
- Samenwerken
- Resultaatgericht zijn
- Ontwikkelen
Een goede motivatie is ook belangrijk.
Let op! Motivatie wordt als zeer belangrijk beschouwd voor de functie en heeft een hogere waarde
in de eindscore (x2).
Als je motivatie niet voldoet aan de vereiste norm, kun je niet slagen voor deze selectie.
Jouw troeven voor deze functie:
- Je houdt van administratieve taken en het beheren van cijfers, met name door het gebruik
van Excel-spreadsheets.
- Je kunt goed schriftelijk communiceren, met name via e-mail met bedrijven, en je kunt goed
spellen.
- Kennis van het Engels en/of het Frans is een groot pluspunt.
Aanbod
Je wordt aangenomen onder een startbaanovereenkomst. Dit type arbeidsovereenkomst is voorbehouden aan mensen jonger dan 26 jaar.
Let op: sollicitaties die niet aan dit criterium voldoen, komen niet in aanmerking.
Contract van bepaalde duur van 12 maanden met mogelijkheid tot verlenging tot maximaal 18 maanden.
Statuut en Graad
Je wordt aangeworven als contractueel personeelslid met een startbaanovereenkomst (eenjarig contract met mogelijkheid tot verlenging tot 18 maanden) in niveau B.
Loon
Minimum aanvangswedde: € 35.663,12 EUR (bruto jaarsalaris, reeds aangepast aan de huidige index, reglementaire toelagen niet inbegrepen).
Via de salarissimulator kan je je bruto- en nettoloon berekenen door een aantal vragen te beantwoorden.
Voordelen
We bieden jou een boeiende job met impact op mens en maatschappij, met tal van voordelen:
- Goede balans tussen werk en privé
- glijdende werkuren in een 38-uren week
- minimum 26 dagen verlof + sluiting van de burelen tussen Kerstmis en Nieuwjaar
- 12 dagen compensatieverlof mits behalen van de objectieven
- Telewerk mogelijk
- gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer
- Talrijke ontwikkelingsmogelijkheden
- uitgebreid opleidings- en leeraanbod (te volgen tijdens de werkuren)
- uitgebreide loopbaankansen
- Financiële voordelen
- maaltijdcheques met een waarde van €6 per gewerkte dag (waarvan €1,09 eigen bijdrage en €4,91 van de werkgever)
- mogelijkheid tot het krijgen van een tweetaligheidspremie
- voordelige hospitalisatieverzekering
- gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
- mogelijkheid om een fietsvergoeding te krijgen
- voordelen en interessante aanbiedingen via Benefits@Work
- allerlei sociale voordelen
- beschikken voor laptop
- mogelijkheid tot afsluiten van een voordelig GSM-abonnement
- premie voor telewerk en bureauvergoeding
- Bedrijfsrestaurant met maaltijden aan democratische prijzen
Ontdek alle informatie (extra premies en toelagen, ...) en voordelen over werken bij de federale overheid op de website van BOSA.
Procedure
Het interview evalueert of je gedragscompetenties (zie rubriek ‘gedragsvaardigheden’) overeenkomen met de jobvereisten. Er worden ook vragen gesteld over je motivatie, je interesse en je voeling met het werkterrein.
Let op: Alleen de 8 kandidaten met de meest geschikte profielen uitgenodigd voor een selectiegesprek.
Solliciteren
Ben je geïnteresseerd in deze functie?
Stuur je sollicitatiebrief en CV uiterlijk dinsdag 15/07/2025 per e-mail naar
selection@health.fgov.be