Technisch deskundige - Gebouwen met meerdere bezetters (m/v/x)

Regie der Gebouwen
Enkel voor ambtenaren

Selectiecode

XNT24167

Taal

Nederlands

Diploma

  • Bachelor
  • Hoger secundair

Contracttype

Tijdelijke opdracht

Functieniveau

B

Type aanwerving

Talent exchange

Duur

Bepaalde duur

Plaats van tewerkstelling

1060 Sint-Gillis

Voltijds/deeltijds

Voltijds

Jobinhoud

De afgelopen jaren was de Regie der Gebouwen betrokken bij een groot aantal bouw- en renovatieprojecten in België.

Uit die projecten is gebleken dat de rol van technisch deskundige onmisbaar is.

Die staat namelijk centraal in de verschillende fasen van onze bouwprojecten en omvat zowel de opvolging van de werven als het administratief en financieel beheer ervan.

Daarom zijn we op zoek naar een Technisch Deskundige, in het bijzonder ter ondersteuning van de beheerder van de gebouwen Eurostation en WTC III.

In overleg met de gebouwbeheerder volgt hieronder een overzicht van de belangrijkste taken en verantwoordelijkheden binnen deze functie:

  • Opvolging van onderhoudsfirma’s (reinigen van vloeren en ramen, HVAC, liften en andere, speedlane, branddetectie...) en bewakingsfirma’s
  • Opvolging van wettelijke en/of verplichte keuringen (elektriciteit, brand, EMAS, EPB, PLAGE)
    • De keuring indien nodig aanvragen
    • Het rapport ontvangen en delen met de bezetters
    • Indien nodig conform maken
  • Opvolging van kleine werken (in opdracht van het gebouwbeheer, bijvoorbeeld na een vergadering van het beheercomité) en grote werken (installatie bezetters volgens beslissing RDG)
  • Opvolging verbruik (water, gas, elektriciteit...)
  • Bestelling gemeenschappelijke verbruiksgoederen op FORCMS
  • Afvalbeheer (inclusief het bedrijf en de facturatie opvolgen, de verplichte documenten voor specifiek afval en een verplicht register bijhouden)
  • Beheer vergaderzalen (indien van toepassing)
  • Toegangsbeheer (op zijn minst van de gemeenschappelijke delen, parking...)
  • Crisisbeheer (bij aanslagen, covid, bommeldingen...)
  • Deelname aan verschillende comités en vergaderingen:
    • Beheercomité
    • Safety/Security (preventie en veiligheid)
    • Basisoverlegcomité
    • Vergaderingen met de bezetters indien nodig
    • Vergaderingen met de eigenaar
    • Vergaderingen met de firma’s die ter plaatse werken
  • Budget
    • Budgetten jaar N+1 voorbereiden
    • Uitgaven jaar N opvolgen
    • Balans jaar N opmaken
    • Reageren op vragen en/of opmerkingen van de IF’s of boekhouddiensten van de verschillende bezetters
    • Facturatie opvolgen (zowel de facturen voor betaling als de facturen aan de bezetters)
  • Evacuatieoefeneningen intern organiseren (maar ook de autoriteiten verwittigen): Politie en Brandweer (voor coördinatie)

Werkgever

De Operationele Dienst Brussel is verantwoordelijk voor het beheer, het onderhoud en de bouw van de federale gebouwen in Brussel. Dat betreft onder andere de huisvesting van de Federale Overheidsdiensten en de federale politie evenals het beheer van de musea, koninklijke domeinen, gevangenissen, gerechtsgebouwen... De Brusselse dienst bestaat uit drie pijlers: Facility en Onderhoud; Bouw en Renovatie; Immo. De te realiseren interventies kunnen kleine herstellingen of restauraties inhouden, maar ook kleine of grote renovaties, nieuwe gebouwen of huurcontracten. Voor de uitvoering van onze opdracht, doen wij beroep op de markt door procedures en aanbestedingen uit te schrijven, in naleving van de wet inzake overheidsopdrachten. 
Het team van de dienst Brussel bestaat uit ongeveer 130 personen.

https://www.regiedesbatiments.be/nl

Competenties

Jouw profiel:

  • Je hebt een bachelordiploma of GHSO 

Gedragscompetenties:

  • Je creëert en bevordert de groepsgeest door je mening en ideeën te delen en door conflicten tussen collega’s mee op te lossen.
  • Je plant en beheert je eigen ontwikkeling in functie van je mogelijkheden, interesses en ambities door je eigen functioneren kritisch in vraag te stellen en door continu nieuwe ideeën en aanpakken, vaardigheden en kennis te vergaren.
  • Je beschikt over de inzet, de wil en de ambitie om resultaten te boeken en je neemt verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van de ondernomen acties.

Een goede motivatie is eveneens belangrijk.

Pluspunten

  • Je hebt enige interesse en inzicht in technische problemen met betrekking tot gebouwbeheer.
  • Aangezien je je naar verschillende gebouwen zal moeten begeven, is het een voordeel om in het bezit van een geldig rijbewijs B te zijn.
  • Je hebt een goede kennis van het Frans.
  • Je gaat georganiseerd en systematisch te werk.

Aanbod

Voordelen

We bieden jou een inhoudelijk interessante, zinvolle job, waarmee je bijdraagt tot de kwaliteitsvolle huisvesting van de 66.000 federale ambtenaren, het beheer van uitzonderlijke architecturale sites en de verduurzaming van de federale vastgoedportefeuille.

En dit met tal van voordelen:

  • Goede balans tussen werk en privéleven
    • glijdende werkuren in een 38-uren week
    • mogelijkheid om eventuele overuren in recup op te nemen
    • mogelijkheid tot telewerk
    • 26 verlofdagen en vrij tussen Kerst en Nieuwjaar
    • gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer
  • Financiële voordelen
    • mogelijkheid tot het krijgen van een tweetaligheidspremie
    • voordelige hospitalisatieverzekering
    • gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
    • mogelijkheid om maaltijdcheques te krijgen
    • mogelijkheid om een telewerkpremie te krijgen
    • mogelijkheid om een fietsvergoeding te krijgen
    • voordelen en interessante aanbiedingen via Benefits@Work
    • allerlei sociale voordelen
    • terbeschikkingstelling van een gsm met abonnement en een laptop
    • bedrijfsrestaurant tegen democratische prijzen

Ontdek alle informatie (extra premies en toelagen, ...) en voordelen over werken bij de federale overheid op de website van BOSA.

Procedure

1. Analyse van de CV’s op basis van de volgende criteria:

  1. relevante ervaring
  2. competenties

2. Gesprek (max. 1 uur): bespreking van je profiel, je ervaring, je competenties, je motivatie en je interesse in de opdracht

Solliciteren

Om te solliciteren stuur je een motivatiebrief en een recent cv ten laatste op 11/10/2024 naar het volgend e-mailadres: TalentExchange@buildingsagency.be

Extra info

Arbeidspostaanpassingen

Heb je een handicap en wil je gebruik maken van arbeidspostaanpassingen? Dan kan je dat aanvragen op het moment van aanwerving. Meer info vind je op onze pagina Arbeidspostaanpassingen

Ontmoet je toekomstige collega's

Al onze getuigenissen

  • De renovatie van de stookplaats op de site van de verkeerspolitie in Gentbrugge is het leukste project waaraan ik meegewerkt heb.
    Bert De Bleecker
    Technisch deskundige HVAC
    -
    Regie der Gebouwen
    More about Bert De Bleecker
  • Het is de variatie aan taken die ik heel boeiend vind. Ik heb nog geen twee projecten gehad die hetzelfde waren!
    Heleen Geeraerts
    HVAC-ingenieur
    -
    Regie der Gebouwen
    More about Heleen Geeraerts
  • Wat ik op prijs stel in mijn werk is de autonomie, de verantwoordelijkheid en de interne en externe contacten.
    Latifa Souabi
    Technisch deskundige Bouw en Renovatie
    -
    Regie der Gebouwen
    More about Latifa Souabi
  • Ik heb veel autonomie maar word bij projecten niet aan mijn lot overgelaten.
    Mounia Selmani
    Architecte
    -
    Regie der Gebouwen
    More about Mounia Selmani
  • Het gevoel om in een goed geolied team te mogen meedraaien, geeft de voldoening die je nodig hebt om met plezier te gaan werken.
    Rinaldo Soccol
    Werfcontroleur
    -
    Regie der Gebouwen
    More about Rinaldo Soccol
  • De Regie biedt een aangename werkplek en de mogelijkheid om te telewerken, waardoor je werk en priveleven goed op elkaar kunt afstemmen.
    Hugues Malherbe
    Projectmanager – Facility
    -
    Regie der Gebouwen
    More about Hugues Malherbe
  • De projecten waar ik aan werk zijn heel boeiend. Het gaat van kantoorgebouwen tot musea en die variatie is heel leuk.
    Sara Verstraete
    Architecte
    -
    Regie der Gebouwen
    More about Sara Verstraete
  • Ik werk hier graag. Ik kan tonen wat ik kan en word goed begeleid.
    Myriam Abdel Basset
    Medewerker Talent Acquisition
    -
    Regie der Gebouwen
    More about Myriam Abdel Basset
  • De Regie der Gebouwen moedigt haar medewerkers aan om hun kunnen te tonen en verantwoordelijkheid te nemen.
    David Boribon
    Selectieverantwoordelijke
    -
    Regie der Gebouwen
    More about David Boribon
  • De projecten waaraan wij werken zijn zeer gevarieerd, wat ons in staat stelt te innoveren en ervaring op te doen.
    Florian Heuse
    Milieudeskundige
    -
    Regie der Gebouwen
    More about Florian Heuse