Boekhouder (m/v/x)

Opgelet:
Deze jobaanbieding is een Talent Exchange opdracht. Deze opdrachten zijn tijdelijk en voorbehouden voor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract van onbepaalde duur van de deelnemende organisaties van dit netwerk.

In het kader daarvan zijn wij op zoek naar een boekhouder voor de Afdeling Budget en Beheerscontrole van het FAGG. 

• Naast de elementaire boekhoudkundige activiteiten, werk je mee aan en ondersteun je verschillende projecten die te maken hebben met de Afdeling Boekhouding. Je houdt van uitdagingen en je werkt (pro)actief mee aan de verdere optimalisatie en automatisering van de dienst.
• Je biedt o.a. ondersteuning bij de rapportering en werkt mee aan de voorbereiding van audits, beantwoordt vragen van het Rekenhof, de bedrijfsrevisor, enz.
• Je bent ook kritisch in de uitvoering van al je taken: je controleert de kwaliteit van de gegevens en interpreteert deze.

Het FAGG is de bevoegde instantie voor de kwaliteit, de veiligheid en de doeltreffendheid van geneesmiddelen en gezondheidsproducten. Het FAGG werkt samen met gezondheidszorgbeoefenaars en andere bevoegde instanties op nationaal en internationaal niveau om ervoor te zorgen dat de burgers maximaal profijt zouden kunnen halen uit de geneesmiddelen en gezondheidsproducten die ze nodig hebben.

De activiteiten van het FAGG zijn verdeeld over 3 directoraten-generaal: 

Het DG PRE vergunning beheert alle activiteiten vóór de eerste vergunning voor het in de handel brengen van een geneesmiddel of gezondheidsproduct.

Het DG POST vergunning bewaakt de bijwerkingen verbonden aan het gebruik van geneesmiddelen en gezondheidsproducten door informatie te verzamelen. Dit DG verzamelt informatie, evalueert deze en neemt maatregelen indien nodig.

Het DG INSPECTIE beheert alle activiteiten inzake inspectie en controle.

Het Federaal Agentschap voor Geneesmiddelen en Gezondheidsproducten (FAGG) is bezig met de ontwikkeling van een nieuwe werkcultuur die gebaseerd is op de NWOW (New Way Of Working), waarbij welzijn en vertrouwen tussen werkgever en werknemer centraal staan, net als het verbeteren en ontwikkelen van beroepscompetenties door de uitwisseling van goede praktijken.

Opgelet: deze jobaanbieding is een Talent Exchange opdracht. Deze opdrachten zijn tijdelijk en voorbehouden voor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract van onbepaalde duur van de deelnemende organisaties van dit netwerk.

Deze opdracht staat open voor ambtenaren van deze niveaus: B

COMPETENTIES

• Overheidsboekhouding kent geen geheimen voor jou 

Gedragsgerichte competenties 

• Je analyseert cijfers gericht en beoordeelt informatie kritisch.
• Je werkt klantgericht, je onderhoudt contacten met en bent het aanspreekpunt voor interne en externe klanten (schriftelijk en telefonisch).
• Je handelt integer, respecteert de vertrouwelijkheid en verbintenissen, vermijdt elke vorm van partijdigheid.
• Je bent een teamplayer, maar kan ook perfect zelfstandig werken.
• Je bent gemotiveerd en bent bereid om direct aan de slag te gaan.
• Je ontwikkelt je vaardigheden graag in een omgeving die autonomie en verantwoordelijkheid bevordert. 
• Je wilt betrokken raken en toont bereidheid en ambitie om resultaten te boeken. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van de ondernomen acties. 

Technische competenties

• Je hebt een goede beheersing van Excel.

Opgelet:

Deze jobaanbieding is een Talent Exchange opdracht. Deze opdrachten zijn tijdelijk en voorbehouden voor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract van onbepaalde duur van de deelnemende organisaties van dit netwerk.

Duur van de opdracht: maximum 12 maanden.

Het arbeidsregime is bespreekbaar, met het oog op flexibiliteit (minimum 80%).

Telewerk is mogelijk.

Contract: terbeschikkingstelling via een Talent Exchange-overeenkomst. Bij Talent Exchange-opdrachten behoud je je eigen functieniveau en loonpakket.

1. Analyse van de competenties en de motivatie op basis van het cv en de motivatiebrief: gelieve je kandidatuur te beargumenteren op basis van de functiebeschrijving en om waar nodig je relevante vaardigheden te benadrukken
2. Casus ( max 30 minuten)
3. Gesprek (max. 1 uur): bespreking van je profiel, je competenties, je motivatie, je ervaring en je interesse voor de opdracht

Omdat er soms veel kandidaturen zijn die niet voldoen aan de selectiecriteria, kunnen we geen gevolg geven aan de kandidaturen van personen die niet bij de overheid werken.

Opgelet:
Deze jobaanbieding is een Talent Exchange opdracht. Deze opdrachten zijn tijdelijk en voorbehouden voor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract van onbepaalde duur van de deelnemende organisaties van dit netwerk.

Om je kandidaat te stellen, stuur je een motivatiebrief EN een recent cv ten laatste op 27.05.2025 naar talentexchange@fagg.be 

De deelnemende organisaties van het Talent Exchange-netwerk zetten zich in voor diversiteit. Dit vertaalt zich in het aanmoedigen van talent met respect voor verscheidenheid, onafhankelijk van afkomst, gender, leeftijd, een eventuele handicap, levensbeschouwing,...