Marketing en Communicatie Medewerker (m/v/x)

Wil jij steeds nieuwe dingen ontdekken? Is jouw bijnaam “de innovator”? Wil je een boeiende en uitdagende job met verantwoordelijkheid en een heel gevarieerd takenpakket? 

Dan is de Administratie Informatieverzameling- en uitwisseling zeker iets voor jou! 

Als Attaché Marketing en SPOC Communicatie bij Data Delivery zal je, onder andere, de volgende taken hebben:

• Meewerken aan de voorbereiding en de uitvoering van de klantstrategie voor de aflevering van patrimoniale gegevens;
• Efficiënt samenwerken met de Communicatiecel van de AAPD voor het opstellen van het multi-kanaal communicatieplan voor onze producten zodat de rollen en verantwoordelijkheden duidelijk bepaald worden;
• Bespreken van de modaliteiten van elke communicatie (doelgroep, communicatiemiddel, timing…) met de Communicatiecel van de AAPD;
• Communicatieacties uitvoeren (newsletters, salons, ...) in samenwerking met de Communicatiecel van de AAPD.

Opgelet:
Deze jobaanbieding is een Talent Exchange opdracht. Deze opdrachten zijn tijdelijk en voorbehouden voor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract van onbepaalde duur van de deelnemende organisaties van dit netwerk.

De FOD Financiën staat in voor de correcte en rechtvaardige inning van belastingen, accijnzen en andere taksen in België. Daarbovenop zorgt hij ervoor dat al dat geld op de juiste plaatsen terechtkomt. Daardoor kan iedereen in ons land genieten van goede infrastructuur, sociale voorzieningen en zo veel meer. Zo werken de meer dan 20.000 medewerkers van de FOD Financiën elke dag niet alleen aan hun persoonlijk welzijn, maar aan dat van heel de samenleving.

Maar de FOD Financiën is zoveel meer dan belastingen. Het is:

• de grootste overheidsdienst en een van de grootste werkgevers van het land,
• een organisatie met ontelbaar veel functies en competenties in allerlei vakgebieden,
• een organisatie met vier kernwaarden: gedreven, correct, integer en dienstbaar,
• een vat vol carrièremogelijkheden: promoties, bevorderingen, interne mobiliteit …
• een werkgever die je de mogelijkheid geeft voortdurend je kennis en competenties te ontwikkelen met generieke en technische opleidingen.

De Algemene Administratie van de Patrimoniumdocumentatie (AAPD) speelt een sleutelrol in patrimoniumbeheer. Het is dé plek waar alles samenkomt rond eigendom, percelen en fiscale vastgoedgegevens. Misschien zegt onze naam niet meteen iets, maar de impact van onze diensten is overal voelbaar.

Onze taken bestrijken een breed spectrum:

• Wie bezit wat? We houden bij wie welk stuk grond of gebouw bezit.
• Waar liggen de grenzen? Onze gegevens over eigendomsgrenzen en oppervlakten bieden betrouwbare informatie.
• Wat is het kadastraal inkomen? We berekenen dit fiscale gegeven en zorgen dat bij wijzigingen alles correct bijgewerkt wordt.

Daarnaast zorgen we voor een feilloze registratie van akten, inclusief hypotheekgegevens. Dat garandeert rechtszekerheid voor burgers en bedrijven.

Maar onze taken reiken verder. We zorgen onder meer ook voor:

• de verkoop van in beslag genomen goederen en overheidsvastgoed,
• de heffing van regionale belastingen, zoals registratierechten en successierechten voor Brussel en Wallonië.

Om dat allemaal in goede banen te leiden, werken we met vier gespecialiseerde administraties. Samen zorgen we ervoor dat het patrimoniumbeheer efficiënt, transparant en toekomstgericht verloopt.

De Administratie Informatieverzameling en -uitwisseling (IVU) is onder andere verantwoordelijk voor:

• het beheren, organiseren, ondersteunen, bevorderen en coördineren van de verzameling en uitwisseling van informatie over roerende en onroerende goederen, alsmede informatie over natuurlijke en rechtspersonen;
• het verspreiden van deze informatie naar publieke en private instellingen en burgers. Dit gebeurt met inachtneming van de bepalingen inzake de bescherming van persoonsgegevens.

Afdeling Data Delivery is onder andere verantwoordelijk voor het volgende:

• Beheert het unieke loket voor de aflevering van patrimoniuminformatie 
• Behandelt de aanvragen voor patrimoniuminformatie en levert de informatie af 
• Staat in voor het opzetten en opvolgen van het proces ‘klantenbeheer’ 
• Beheert de dienst ‘Liaison Office’ in het kader van de internationale uitwisseling van patrimoniuminformatie 
• Staat in voor het opzetten en beheren van tools voor ontwikkeling & datamining  
• Beheert de processen ‘facturatie en betaling’ met betrekking tot de aflevering van patrimoniuminformatie 
• Beheert het elektronisch platform voor de behandeling, het beheer en de uitwisseling van patrimoniuminformatie 

Dienst Strategie & Klantenbeheer

• Is de plaats van binnenkomst in de AAPD van elke aanvraag tot aflevering van digitale patrimoniumgegevens in massa (ontvangen en analyseren van de aanvragen, contact met de klanten ...)
• Bepaalt een coherente klantstrategie voor de AAPD
• Organiseert de terbeschikkingstelling van datasets in open data
• Beheert de internationale aanvragen voor patrimoniumgegevens
• Redigeert en beheert een catalogus van diensten en producten voor de AAPD

https://fin.belgium.be/nl

Opgelet: deze jobaanbieding is een Talent Exchange opdracht. Deze opdrachten zijn tijdelijk en voorbehouden voor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract van onbepaalde duur van de deelnemende organisaties van dit netwerk.

Deze opdracht staat open voor ambtenaren van deze niveaus: A, B, C, D.

Generieke competenties:

• Klantgericht zijn: Vertrekken vanuit het standpunt van de klanten, hun verwachtingen en noden begrijpen en zorgen voor een optimale dienstverlening: De klanten begeleiden.
• Creatief denken: Op zoek gaan naar inspiratie, tot ongebruikelijke ideeën komen en innovatieve oplossingen voorstellen: Trends volgen en experimenteren met nieuwe werkwijzen.

Troeven:

• Je komt terecht in een tweetalige omgeving, een goede kennis van het Frans is dus zeker een troef;
• Relevante ervaring;
• Master (in digitale marketing, in marketingstrategie, in marketing en communicatie, in de communicatiewetenschappen, in het management, specialisatie marketing of communicatie, in de bedrijfskunde, in de economische wetenschappen, in de handelswetenschappen).

Opgelet:

Deze jobaanbieding is een Talent Exchange opdracht. Deze opdrachten zijn tijdelijk en voorbehouden voor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract van onbepaalde duur van de deelnemende organisaties van dit netwerk.

Duur van de opdracht: maximum 12 maanden.

Het arbeidsregime is bespreekbaar, met het oog op flexibiliteit (minimum 50%).

Telewerk is mogelijk.

Contract: terbeschikkingstelling via een Talent Exchange-overeenkomst. Bij Talent Exchange-opdrachten behoud je je eigen functieniveau en loonpakket.

1. Analyse van de competenties en de motivatie op basis van het cv en de motivatiebrief: gelieve je kandidatuur te beargumenteren op basis van de functiebeschrijving en om waar nodig je relevante vaardigheden te benadrukken
2. Gesprek (max. 1 uur): bespreking van je profiel, je competenties, je motivatie, je ervaring en je interesse voor de opdracht

Omdat er soms veel kandidaturen zijn die niet voldoen aan de selectiecriteria, kunnen we geen gevolg geven aan de kandidaturen van personen die niet bij de overheid werken.

Opgelet:
Deze jobaanbieding is een Talent Exchange opdracht. Deze opdrachten zijn tijdelijk en voorbehouden voor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract van onbepaalde duur van de deelnemende organisaties van dit netwerk.

Om je kandidaat te stellen, stuur je een motivatiebrief EN een recent cv ten laatste op 16/11/2025 naar talentexchange@minfin.fed.be met de referentie XNT25258.

De deelnemende organisaties van het Talent Exchange-netwerk zetten zich in voor diversiteit. Dit vertaalt zich in het aanmoedigen van talent met respect voor verscheidenheid, onafhankelijk van afkomst, gender, leeftijd, een eventuele handicap, levensbeschouwing,...