Testen die iedereen een kans geven

De federale overheid gelooft in een inclusieve werkplek die de diversiteit van de samenleving weerspiegelt – en dat betekent: voor iedereen! Ons doel is simpel: iedereen moet de kans krijgen om hun talenten te ontwikkelen en een carrière op te bouwen. En dat begint al bij de basis: gelijke kansen in zowel selectie- als taaltesten.

Dus, discriminatie is hier absoluut niet welkom! Angélique Minacapelli – expert beheer van juridische dossiers vertelt hierover: “Ik heb eerst proeven afgelegd voor de generieke selectie. Ik had in mijn account aangeduid dat ik een handicap heb en heb redelijke aanpassingen gekregen. Ze waren heel behulpzaam. Mijn begeleidster heeft zelfs een oplossing gevonden voor de abstracte proeven door gebruik te maken van kleurcodes.” 

Wat zijn deze aanpassingen?

Zoals Angelique beschrijft, kunnen sollicitanten met een handicap, leerstoornis of ziekte altijd een redelijke aanpassing aanvragen. De federale overheid zorgt ervoor dat iedereen alles heeft wat nodig is om de testen af te leggen. Enkele van de mogelijke aanpassingen zijn bijvoorbeeld een pc met vergroot- of voorleessoftware of met een brailleleesregel, een tolk Vlaamse Gebarentaal, een rustige plaats of extra tijd om de testen af te leggen.  

Hoe vraag je redelijke aanpassingen aan?

1. Meld je aan via je online account
2. Vink in je cv aan dat je redelijke aanpassingen wil
3. Voeg je attesten toe
4. Selecteer de aanpassingen

Je moet deze aanvraag volledig indienen voor je een testdatum kiest. Zo kunnen we de aanpassingen op tijd in orde brengen.

Meer weten? 

Elk jaar publiceert de federale overheid een actieplan rond diversiteit en inclusie, en organiseert ze evenementen die het belang van inclusie op de werkvloer benadrukken. Lees meer over onze initiatieven om kandidaten gelijke kansen te garanderen bij selectie- en taaltesten, en zo inclusie op de werkvloer te bevorderen. Bij de federale overheid zijn gelijke kansen meer dan een principe; we zetten ons er dagelijks voor in!