Federale crisisreserve

Ons land wordt steeds vaker geconfronteerd met allerlei crisissen. Denk maar aan zware overstromingen, de asiel- en migratiecrisis of de coronapandemie. Om deze noodsituaties zo efficiënt en zo snel mogelijk aan te pakken, heeft de federale overheid een vaste crisisreserve die snel inzetbaar is. Als je zelf federaal ambtenaar bent, kan ook jij lid worden!

Voordelen

Als lid van de federale crisisreserve krijg je de kans om je horizon te verruimen met behoud van rechten.

Voordelen van deelname aan de crisisreserve zijn:

• Bijdrage aan een zinvolle opdracht met een grote maatschappelijke impact
• Veilig kader: het team crisisreserve bij Werkenvoor.be coördineert alles op basis van de bestaande reglementering.
• Jaarlijks 2 dagen opleiding om je competenties als crisisvrijwilliger aan te scherpen
• Behoud van het loonpakket (uitgezonderd eventuele premies verbonden aan de uitoefening van je functie in je oorspronkelijke organisatie)
• Behoud van je verlofrechten 
• Behoud van de loopbaanrechten (recht op promotie en baremaverhogingen)
• Kans om te leren, nieuwe competenties te ontwikkelen en een verrijkende ervaring op te doen in een nieuwe werkomgeving
• Kans om je netwerk te vergroten  
• Kans om nieuwe ervaringen op te doen en een andere werkomgeving te ontdekken
• Terugkeer naar je eigen organisatie aan het einde van de opdracht.

Doelpubliek

Om je op te geven als vrijwilliger voor de crisisreserve, moet je aan twee voorwaarden voldoen:

• Je bent statutair ambtenaar OF je bent contractueel ambtenaar met een contract van onbepaalde duur.
• Je werkgever is een federale organisatie zoals bedoeld in de wet van 22 juli 1993.

Duur

Als je lid bent van de crisisreserve, kunnen we je oproepen voor een crisisopdracht. Je wordt zo snel mogelijk ingezet.

Je wordt maximaal 4 weken per jaar ingezet.

Je beslist zelf of je beschikbaar bent. Je hebt geen akkoord van je leidinggevende nodig, al spreek je wel best af hoe je de continuïteit van je dienst verzekert. 

Soorten opdrachten

Elke crisis is anders. Daarom zoeken we mensen die samen uiteenlopende taken kunnen uitvoeren op het vlak van administratie, onthaal, logistiek, zorgverlening, IT of crisismanagement. Iedereen kan dus het verschil maken met zijn talenten of ervaring. 

Dat betekent ook dat federale ambtenaren van elk niveau zich kunnen opgeven als vrijwilliger.

Verloop

Selectieproces

Stel je kandidaat voor de crisisreserve door het inschrijvingsformulier zo precies mogelijk in te vullen. Via dit formulier stellen we enkele vragen over jou en je werkgever, de reden waarom je bij de crisisreserve wil aansluiten en welke domeinen of opdrachten jou interesseren. We polsen ook naar je stressbestendigheid en flexibiliteit.

Als je antwoorden ons overtuigd hebben, mag je je vrijwilliger van de crisisreserve noemen.

Informatie & opleiding

Zodra je in onze pool van vrijwilligers opgenomen bent, krijg je toegang tot de e-campus voor de federale crisisreserve   en word je uitgenodigd voor een infosessie en relevante opleidingen. Zo reiken we jou concrete tips en technieken aan om ook in crisissituaties je stress de baas te blijven en efficiënt te communiceren. Ook een noodplanning opmaken en een EHBO-cursus behoren tot het opleidingspakket.

Contact

Heb je vragen, neem dan zeker contact met ons op via vrijwilligers.volontaires@bosa.fgov.be.